به گزارش پیچینو به نقل از تک کرانچ، این پلتفرم که تحت نظارت فیدیجی سیمو، مدیر بخش اپلیکیشن‌های OpenAI، راه‌اندازی می‌شود، قرار است از مدل‌های AI برای یافتن «بهترین تطابق» بین نیاز کارفرما و مهارت‌های نیروی کار استفاده کند. این برنامه بخشی از حرکت OpenAI به سمت بازارهایی فراتر از ChatGPT است؛ بازارهایی که شامل مرورگر وب، اپلیکیشن شبکه اجتماعی و برنامه‌های آموزشی می‌شوند.

چالش استراتژیک:
این اقدام OpenAI می‌تواند روابط پیچیده‌ای در اکوسیستم خود ایجاد کند، چرا که LinkedIn (متعلق به مایکروسافت، بزرگ‌ترین سرمایه‌گذار OpenAI) همزمان بزرگ‌ترین رقیب بالقوه در این حوزه است. نکته جالب، بنیان‌گذاری LinkedIn توسط رید هافمن، از اولین سرمایه‌گذاران OpenAI است.
OpenAI همچنین قصد دارد سیستم گواهینامه‌های مهارت AI از طریق OpenAI Academy را تا پایان ۲۰۲۵ به صورت پایلوت اجرا کند، با هدف آموزش و تأیید مهارت ۱۰ میلیون آمریکایی تا سال ۲۰۳۰ و همکاری با کارفرمایانی مانند Walmart.
در حالی که رهبران فناوری نسبت به حذف تا ۵۰٪ از مشاغل دفتری سطح ابتدایی تا ۲۰۳۰ هشدار داده‌اند، سیمو اذعان کرده که این روند قابل توقف نیست، اما OpenAI به دنبال توانمندسازی نیروی کار برای انطباق با آینده است.

نقل‌قول:
«نمی‌توانیم تمام نتایج مخرب AI در بازار کار را متوقف کنیم، اما می‌توانیم به مردم فرصت دهیم تا مسلط به AI شوند و با شرکت‌های مشتاق همکاری آن‌ها ارتباط بگیریم.» — فیدیجی سیمو